Lidské zdroje
Platí pro: Microsoft Dynamics AX 2012 R3, Microsoft Dynamics AX 2012 R2, Microsoft Dynamics AX 2012 Feature Pack, Microsoft Dynamics AX 2012
Schopnosti a úsilí lidí ve vaší společnosti nebo organizaci patří mezi nejdůležitější aktiva. Lidské zdroje pro Microsoft Dynamics AX pomáhá splnit potenciál zaměstnanců, při současné minimalizaci nákladů a složitosti správy pracovní a organizační informace.
Lidských zdrojů můžete použít k provedení následujících úloh:
správa organizačních struktur včetně formální a neformální hierarchie a správy pracovních pozic,
Udržovat komplexní informování ze dne, kdy poprvé použity pro úlohu na den, který je vyřadit.
Definovat možnosti a výhody organizační plány, zápis pracovníků v výhody, přiřadit závislé disponibility a určit příjemce.
O založení, komunikaci a sledování politik absence celostátními hodnotami ovládacího prvku. Jedná se o schválení postupů a centralizované nebo vlastní registraci.
Provádět a sledovat hodiny na základě profilu v odchodu registrace pracovníků, umožní pracovníkům registrace pracovní doby pro konkrétní činnosti a generovat mzdové informace, které mohou být exportovány do mzdového systému.
Správa pracovních kvalifikací pro identifikaci a efektivně nasadit správným osobám správné úkoly.
Zkontrolujte úroveň výkonnosti prostřednictvím diskusí a pak popisují kroky pro zlepšení vytváření a provádění cílů pracovníků.
Nastavení, doručování a analýzu vzdělávacích kurzů, které zahrnují agendy, relací a stopy a demografické údaje o účastnících.
Spravovat náborových aktivitách, jako jsou například webové reklamy, webových aplikací a screening, vývoj, žadatelů a aplikací a korespondence s uchazeči.
Obchodní procesy
Lidské zdroje v kostce
Důležité úkoly |
Primární formy |
|
---|---|---|
Integrace lidských zdrojů
Lidských zdrojů lze integrovat s následující moduly a Microsoft programy:
Microsoft SQL ServerSestavy služeb
Microsoft Excel
(USA) Setting up and maintaining Sites Services for Microsoft Dynamics ERP
Viz také
Nastavení a správa modulu Lidské zdroje