Tipos de objetivos (formulario)

Se aplica a: Microsoft Dynamics AX 2012 R3, Microsoft Dynamics AX 2012 R2, Microsoft Dynamics AX 2012 Feature Pack, Microsoft Dynamics AX 2012

Haga clic en Recursos humanos > Configurar > Rendimiento > Tipos de objetivos.

Use este formulario para configurar tipos de objetivo que puede usar para ayudar a organizar los objetivos de los trabajadores y a proporcionar además instrucciones y directrices para los trabajadores que deban completar los objetivos asignados al tipo de objetivo. Al crear un nuevo objetivo, debe asignarlo a un tipo de objetivo.

Tareas que usan este formulario

Crear tipos de objetivo

Ejemplo

Supongamos que desea que todos los trabajadores creen objetivos para el trabajo que pretenden completar durante el año. Los trabajadores también deben indicar cómo planean responsabilizarse para el objetivo.

Creación de un tipo de objetivo para objetivos de revisión anual

1. En el formulario Tipos de objetivos, haga clic en Nuevo.

2. En el campo Tipo de objetivo, especifique Revisión anual.

3. En el campo Descripción, especifique Objetivos que un trabajador piensa completar este año.

4. En el campo Introducción, especifique instrucciones o información específica que un trabajador tiene que saber antes de crear un objetivo de este tipo.

5. Haga clic en la ficha Campos definidos por el usuario y, a continuación, en Agregar para crear un campo personalizado.

6. En el campo Secuencia, escriba 1.

7. Seleccione la casilla Obligatorio para requerir que los trabajadores completen este campo personalizado al crear un nuevo objetivo de revisión anual.

8. En el campo Asunto, especifique Responsabilidades.

Exploración del formulario

En las siguientes tablas se facilitan descripciones de los controles de este formulario.

Fichas

Campo

Consulte también

Detalles de los objetivos (formulario)

Anuncios: Para ver los problemas ya conocidos y las revisiones recientes, use Búsqueda del problema en Servicios de ciclo de vida de Microsoft Dynamics (LCS).